gestão de equipe

Por que suas estratégias de negócio precisam evoluir sempre?

Mudança pode ser estimulante para a equipe de negócios e liderança. Porém, pode soar aterrorizante para os funcionários envolvidos

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Os desafios diários de quem bate metas

Pessoas que acordam pela manhã e não se sentem motivadas a trabalhar certamente não trarão bons resultados

11 anos ago

Nove dicas para liderar e motivar um time de desenvolvedores

Conheça formas para conduzir um time de programadores ao sucesso. Alguns pontos apresentados podem ser aplicados até fora da TI

11 anos ago

Descubra formas de reforçar as proteções da rede corporativa

Especialistas apontam os caminhos para controlar técnicas adotadas pelos funcionários para burlar normas e acessar conteúdo indevido

11 anos ago

Eniac investe em capacitação para ampliar uso da TI no contexto pedagógico

Instituição adotou um programa da Teltec Solutions que permite que a infraestrutura disponível no EaD seja incorporada por diferentes propostas…

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Sete premissas para reduzir falhas ao estimar projetos de TI

Variáveis mal definidas podem comprometer totalmente o prazo e, consequentemente, o custo e o sucesso dos projetos

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Aprenda a criar programas de mentoria que atendam aos anseios da Geração Y

Modelos tradicionais não agradam millennials, que procuram relações significativas e eficientes com colegas de alto escalão

11 anos ago

Trabalhadores preferem satisfação a status profissional, indica estudo

Pesquisa promovida pela Ericsson junto a 47 mil funcionários apontou a valorização de cargas horárias flexíveis e trabalho remoto

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Estratégias para atrair e contratar profissionais recém-formados

Lidar com jovens profissionais exige métodos diferentes de abordagem devido à pouca experiência e muitas ofertas de trabalho a esse…

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Adoção de SaaS muda dinâmicas de emprego para desenvolvedores de software

Programadores perdem terreno nos departamentos de TI das empresas e ganham espaço nos fornecedores de software

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Quatro tipos de geeks que as empresas procuram (e como recrutá-los)

Iniciantes, introvertidos, ambiciosos e futuros líderes. Identificar perfis é fundamental para uma abordagem correta na hora da contratação

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Dez lições que o ex-evangelista da Apple aprendeu com Steve Jobs

Para Guy Kawasaki, trabalhar para Jobs era estar em constante medo. Mesmo assim, o executivo diz que não trocaria seu…

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